惠奈酱

作为农业大省、粮食生产大省，黑龙江的粮食总产量、商品量、调出量三大指标均居全国首位。形象地说，中国人每九碗饭中，就有一碗来自黑龙江。

即将到来的“五一”假期，“出行”将再次成为高频词。“今年‘五一’假期，七座以下(含七座)小型客车通行收费公路继续施行免收通行费政策。综合公路交通出行规律，初步预测今年‘五一’假期公众出行需求旺盛，路网运行繁忙。”交通运输部公路局副局长郭胜介绍。

央视网消息：通过数据看经济，透过经济看成就。近日，多项重磅政策发布，涉及粮食安全、数据分类分级规则和数据技术安全，以及鼓励民营企业发展等方面，多维度促进经济高质量发展。另外，《2024年东盟与中日韩区域经济展望》报告发布，预计中国经济2024年会继续保持稳步增长；2023年快递服务公众满意度较2022年上升0.9分；横琴口岸通关区域4月9日起全面启用……多领域蓬勃发展活力满满，折射出中国经济不断向上的态势。

强调实干、注重落实，这是我们党一以贯之的优良传统。新年新作为，各地区各部门出政策、亮真招、抓成效，高质量落实好党中央对经济工作的决策部署，形成了狠抓落实的良好局面和共促高质量发展的强大合力。

据介绍，《新就业形态劳动者休息和劳动报酬权益保障指引》共四章14条。第一章“总则”明确了指引的出台目的和适用范围。第二章“工作时间和休息”针对新就业形态的就业特点，提出了新就业形态劳动者工作时间的计算办法和休息办法。明确工作时间在劳动者完成全部订单的累计接单时间基础上，需适当考虑劳动者必要的在线等单、服务准备、生理需求等因素。明确企业与工会或新就业形态劳动者代表协商合理确定劳动者连续最长接单时间和每日最长工作时间。劳动者工作时间达到上限时间的，系统应推送休息提示，并停止推送订单一定时间，以保障劳动者获得必要休息时间，防止劳动者过度劳动。第三章“劳动报酬”提出企业与工会或新就业形态劳动者代表平等协商制定劳动报酬规则。明确不完全符合确立劳动关系情形但企业对劳动者进行劳动管理的新就业形态劳动者，适用劳动者实际工作地人民政府规定的小时最低工资标准。企业支付在法定节假日工作的新就业形态劳动者劳动报酬应高于正常工作时间劳动报酬以及以货币形式将劳动报酬按时足额支付给新就业形态劳动者本人等。第四章“附则”主要是强调符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者的休息和最低工资标准适用等要符合现行劳动法律法规规定，以及个人依托互联网平台完全自主开展经营活动的，不适用该指引。

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